A continuación te dejamos 5 datos importantes que debes saber sobre tu aguinaldo:
—Si no lo has recibido, el pago de aguinaldo debe realizarse antes del 20 de diciembre. Esta prestación es un pago de carácter obligatorio establecido en la ley laboral desde 1970.
—El aguinaldo es el equivalente al pago de 15 días, para calcularlo, es necesario conocer cuál es el pago por día. Para ello, divide tu salario neto mensual entre 30 días; el resultado será el salario diario y esto tendrás que multiplicarlo por 15.
—Para calcular tu aguinaldo en caso de que hayas comenzado a trabajar hace 11 meses o menos, a tu salario diario multiplícalo por 15, y luego divídelo entre 365 días, para después multiplicar el resultado por los días que hasta laborado.
—¿Te cambiaste de empleo? Tu antiguo patrón deberá de pagarte, así hayas renunciado o fuiste despedido. El pago será correspondiente a los días que trabajaste en el 2017 para la empresa.
—Si el patrón hace un pago incompleto, no cubre la prestación o lo hace de forma extemporánea, los trabajadores podrán presentar su reclamo ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) a partir del 20 de diciembre, con un plazo no mayor de un año. El patrón podrá ser acreedor a una multa de 4,418 pesos hasta los 441,800 pesos.
